การสรรหา การคัดเลือก และการประเมินผลการปฏิบัติงานของบุคลากร / ชูชัย สมิทธิไกร.
Material type:![Text](/opac-tmpl/lib/famfamfam/BK.png)
- 9789740330677
- HF 5549.5.S38 ช647ก 2556
Table of contents:
แนวคิดเกี่ยวกับการจัดการบุคลากร/ทรัพยากรมนุษย์ -- แนวคิดเกี่ยวกับสมรรถนะ -- แนวคิดเกี่ยวกับการวัดเพื่อประเมินบุคคล -- การวิเคราะห์งาน -- การวางแผนบุคลากรในองค์การ -- หลักการและวิธีการสรรหาบุคลากร -- ใบสมัครงานแบบถ่วงน้ำหนักและแบบสำรวจชีวประวัติ -- การสัมภาษณ์แบบมีโครงสร้าง -- การทดสอบความสามารถ -- การทดสอบบุคลิกภาพและความสนใจ -- การทดสอบการปฏิบัติงาน -- การตัดสินใจในการคัดเลือกบุคลากร -- การจัดการและการประเมินผลการปฏิบัติงาน -- วิธีการประมินผลการปฏิบัติงาน
ประเภททรัพยากร | ห้องสมุดที่อยู่ปัจจุบัน | หมวดหมู่ | ตำแหน่งจัดวาง | เลขเรียกหนังสือ | สถานะ | วันกำหนดส่ง | บาร์โค้ด | จำนวนรายการจอง | |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
![]() |
National Assembly Library of Thailand | Senate | General Book shelves | HF 5549.5.S38 ช647ก 2556 (เรียกดูชั้นหนังสือ(เปิดด้านล่าง)) | พร้อมให้บริการ | 0100006150001 |
รายการจองทั้งหมด: 0
หมวดหมู่: Senate ปิดเครื่องมือเรียกดูชั้นหนังสือ (ซ่อนเครื่องมือเรียกดูชั้นหนังสือ)
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
ไม่มีภาพปก |
![]() |
||
HF 5549.5.P35 อ631ก 2560 การพัฒนาสมรรถนะกลุ่มงาน HR บนแนวคิด 70:20:10 Learning Model = HR functional competency development program / | HF 5549.5.R3 ฮ174ก 2550 การบริหารผลการปฏิบัติงาน / | HF 5549.5.S38 ค932ก 2550 การว่าจ้างและรักษาบุคลากร. | HF 5549.5.S38 ช647ก 2556 การสรรหา การคัดเลือก และการประเมินผลการปฏิบัติงานของบุคลากร / | HF 5549.5.T5 ว582ก 2548 เกม เทคนิคในการฝึกอบรมที่มีประสิทธิภาพ / | HF 5549.5.T7 ค122อ 2561 HRD e-Learning : สร้างสังคมแห่งการเรียนรู้ด้วยตนเอง เพื่อเสริมสร้างศักยภาพในการปฏิบัติราชการ / | HF 5549.5.T7 ช647ก 2556 การฝึกอบรมบุคลากรในองค์การ / |
แนวคิดเกี่ยวกับการจัดการบุคลากร/ทรัพยากรมนุษย์ -- แนวคิดเกี่ยวกับสมรรถนะ -- แนวคิดเกี่ยวกับการวัดเพื่อประเมินบุคคล -- การวิเคราะห์งาน -- การวางแผนบุคลากรในองค์การ -- หลักการและวิธีการสรรหาบุคลากร -- ใบสมัครงานแบบถ่วงน้ำหนักและแบบสำรวจชีวประวัติ -- การสัมภาษณ์แบบมีโครงสร้าง -- การทดสอบความสามารถ -- การทดสอบบุคลิกภาพและความสนใจ -- การทดสอบการปฏิบัติงาน -- การตัดสินใจในการคัดเลือกบุคลากร -- การจัดการและการประเมินผลการปฏิบัติงาน -- วิธีการประมินผลการปฏิบัติงาน
ไม่มีความคิดเห็นใด ๆ ต่อชื่อเรื่องนี้
ล็อกอินเข้าสู่หน้าบัญชีผู้ใช้ เพื่อโพสต์ความคิดเห็น