National Assembly Library of Thailand
ภาพปกที่กำหนดเอง
ภาพปกที่กำหนดเอง

กฎหมายธุรกิจ ปีที่ 6 ฉบับที่ 61-64 (ม.ค.-เม.ย. 2551)

Material type: TextTextLanguage: Thai Publisher: บริษัท ธรรมนิติ จำกัด (มหาชน)Notes: หยุดผลิตDescription: รายเดือนISSN:
  • 16856007
Subject(s):
Incomplete contents:
ปีที่ 6 ฉบับที่ 61 มกราคม 2551 -- จะปกป้องโนว์ฮาวของแฟรนไซซอร์ได้ไง? -- สิทธิของผู้ถือหุ้นต่อเอกสารของบริษัท -- ปรับค่าจ้างขั้นต่ำ ของขวัญปีใหม่แก่ลูกจ้าง -- หน้าที่ความรับผิดชอบของโรงพยาบาลในความรับผิดชอบของประกันสังคม (ตอนที่ 1) -- มิติใหม่ของ HR ภาคราชการ -- ใครบอกว่าปัญหานี้แก้ไม่ได้ -- เทคนิคการวางแผนพัฒนาสายอาชีพ (ตอนจบ) -- การคัดเลือกโดยการสอบ -- จงสร้างแรงจูงใจ ให้คนทำงานในช่วงที่เป็นขาขึ้นของจิตใจ -- แจ้งผลการประเมินอย่างไรให้ลูกน้องยอมรับและพร้อมใจปรับปรุงตนเอง -- คนคือปัจจัยของ ความสำเร็จหรือล้มเหลว -- การขออนุญาตใช้อาคารเพื่อประกอบกิจการโรงมหรสพและระบบความปลอดภัยของโรงมหรสพ (ตอนที่ 2) -- สุขภาพและการประกันภัย -- ทุกข์ของคนนั่งรถไฟ -- กฎหมายใหม่
ปีที่ 6 ฉบับที่ 62 กุมภาพันธ์ 2551 -- ความปลอดภัยเกี่ยวกับไฟฟ้า -- แฟรนไชส์ & แชร์ลูกโซ่ : ธุรกิจต่างเผ่าพันธุ์ -- หน้าที่ของกรรมการตาม ข้อกฎหมาย -- การลาป่วยกับปัญหาด้านกฎหมายแรงงาน -- หน้าที่ความรับผิดชอบของโรงพยาบาลในความรับผิดชอบของประกันสังคม (ตอนจบ) -- เพื่อ...วันพรุ่งนี้ -- ส่องกระจกมองตัวเอง -- ทำอย่างไรให้ระบบการบริหารผลการดำเนินงานมีประสิทธิภาพ (ตอนที่ 1) -- การสัมภาษณ์ : งานที่ ผู้บริหารควรรู้ -- ทำไมต้องบริหารเจ้านาย -- ใช้คนอย่างไหน ก็เป็นผู้บริหารอย่างนั้น -- ประเมินผลคน : องค์กร มุ่งสู่ทิศทางเดียวกันทั่วทั้งองค์กร ช่วยสานฝันองค์กรสู่ความสำเร็จอย่างยั่งยืน -- การขออนุญาตใช้อาคารเพื่อประกอบกิจการโรงมหรสพและระบบความปลอดภัยของโรงมหรสพ (ตอนจบ) -- บริหารเงินออกของครอบครัวและวางแผนภาษี -- อุโมงค์คนข้ามที่วงเวียนใหญ่ -- กฎหมายใหม่
ปีที่ 6 ฉบับที่ 64 เมษายน 2551 -- หลักเกณฑ์ใหม่ พระราชบัญญัติการทำงานของคนต่างด้าว พ.ศ. 2551 -- มาตรฐานแฟรสไชส์ไทย มาสายดีกว่า ไม่มา -- ผ่านมติที่ประชุมผู้ถือหุ้น โดยไม่มีการประชุม -- วันหยุดพักผ่อนประจำปีตามกฎหมายคุ้มครองแรงงาน ฉบับที 2541 กับฉบับปี 2551 -- สิทธิประกันสังคมกับปัญหาที่ต้องการคำตอบ (ตอนที่ 2) -- ทำอย่างไรไม่ให้นายด่า (ตอนที่ 2) -- Job Ratation เทคนิคการพัฒนาความสามารถ ในการทำงาน -- เปิดมุมมองด้าน HRD ของผู้บริหารสายงานพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ -- แนวทางการวิเคราะห์หาความจำเป็นในการฝึกอบรม -- ความหมายและหลักการจัดการทรัพยากรมนุษย์ -- คนคล้ายดั่งปลาอ้วน ปลาผอม -- การพัฒนาบุคลากรจะเกิดประสิทธิผลที่ดีต้องมุ่งให้ความสำคัญ ต่องานชีวิตควบคู่กับงานอาชีพ -- หลักเกณฑ์ในการตรวจสอบงานออกแบบของโครงสร้างอาคาร -- สอนลูกให้รวยน้ำใจ -- อายุความฟ้องคดีสัญญา ปกครองแก้แล้วนะคะ...ไม่รีบดำเนินการอาจต้องเสียใจ -- กฎหมายใหม่
Holdings: ปีที่ 6 ฉบับที่ 61-64 (ม.ค.-เม.ย. 2551) ขาด ฉบับที่ 63 (มี.ค. 2551)
รายการแท็กจากห้องสมุดนี้: ไม่มีรายการแท็กสำหรับชื่อเรื่องนี้จากห้องสมุดนี้ ล็อกอินเข้าสู่ระบบเพื่อเพิ่มรายการแท็ก
การให้คะแนนความนิยม
    คะแนนเฉลี่ย: 0.0 (0 คะแนนเสียง)
รายการที่มีในห้องสมุด
ประเภททรัพยากร ห้องสมุดที่อยู่ปัจจุบัน หมวดหมู่ ตำแหน่งจัดวาง เลขเรียกหนังสือ สถานะ วันกำหนดส่ง บาร์โค้ด จำนวนรายการจอง
Journal, Bound volume Journal, Bound volume National Assembly Library of Thailand Bound Journal collection Journal & Magazine shelves ไม่อนุญาตให้ยืมออก 2900009105
รายการจองทั้งหมด: 0

หยุดผลิต

ปีที่ 6 ฉบับที่ 61 มกราคม 2551 -- จะปกป้องโนว์ฮาวของแฟรนไซซอร์ได้ไง? -- สิทธิของผู้ถือหุ้นต่อเอกสารของบริษัท -- ปรับค่าจ้างขั้นต่ำ
ของขวัญปีใหม่แก่ลูกจ้าง -- หน้าที่ความรับผิดชอบของโรงพยาบาลในความรับผิดชอบของประกันสังคม (ตอนที่ 1) -- มิติใหม่ของ HR
ภาคราชการ -- ใครบอกว่าปัญหานี้แก้ไม่ได้ -- เทคนิคการวางแผนพัฒนาสายอาชีพ (ตอนจบ) -- การคัดเลือกโดยการสอบ -- จงสร้างแรงจูงใจ
ให้คนทำงานในช่วงที่เป็นขาขึ้นของจิตใจ -- แจ้งผลการประเมินอย่างไรให้ลูกน้องยอมรับและพร้อมใจปรับปรุงตนเอง -- คนคือปัจจัยของ
ความสำเร็จหรือล้มเหลว -- การขออนุญาตใช้อาคารเพื่อประกอบกิจการโรงมหรสพและระบบความปลอดภัยของโรงมหรสพ (ตอนที่ 2) --
สุขภาพและการประกันภัย -- ทุกข์ของคนนั่งรถไฟ -- กฎหมายใหม่

ปีที่ 6 ฉบับที่ 62 กุมภาพันธ์ 2551 -- ความปลอดภัยเกี่ยวกับไฟฟ้า -- แฟรนไชส์ & แชร์ลูกโซ่ : ธุรกิจต่างเผ่าพันธุ์ -- หน้าที่ของกรรมการตาม
ข้อกฎหมาย -- การลาป่วยกับปัญหาด้านกฎหมายแรงงาน -- หน้าที่ความรับผิดชอบของโรงพยาบาลในความรับผิดชอบของประกันสังคม (ตอนจบ) --
เพื่อ...วันพรุ่งนี้ -- ส่องกระจกมองตัวเอง -- ทำอย่างไรให้ระบบการบริหารผลการดำเนินงานมีประสิทธิภาพ (ตอนที่ 1) -- การสัมภาษณ์ : งานที่
ผู้บริหารควรรู้ -- ทำไมต้องบริหารเจ้านาย -- ใช้คนอย่างไหน ก็เป็นผู้บริหารอย่างนั้น -- ประเมินผลคน : องค์กร มุ่งสู่ทิศทางเดียวกันทั่วทั้งองค์กร
ช่วยสานฝันองค์กรสู่ความสำเร็จอย่างยั่งยืน -- การขออนุญาตใช้อาคารเพื่อประกอบกิจการโรงมหรสพและระบบความปลอดภัยของโรงมหรสพ
(ตอนจบ) -- บริหารเงินออกของครอบครัวและวางแผนภาษี -- อุโมงค์คนข้ามที่วงเวียนใหญ่ -- กฎหมายใหม่

ปีที่ 6 ฉบับที่ 64 เมษายน 2551 -- หลักเกณฑ์ใหม่ พระราชบัญญัติการทำงานของคนต่างด้าว พ.ศ. 2551 -- มาตรฐานแฟรสไชส์ไทย มาสายดีกว่า
ไม่มา -- ผ่านมติที่ประชุมผู้ถือหุ้น โดยไม่มีการประชุม -- วันหยุดพักผ่อนประจำปีตามกฎหมายคุ้มครองแรงงาน ฉบับที 2541 กับฉบับปี 2551 --
สิทธิประกันสังคมกับปัญหาที่ต้องการคำตอบ (ตอนที่ 2) -- ทำอย่างไรไม่ให้นายด่า (ตอนที่ 2) -- Job Ratation เทคนิคการพัฒนาความสามารถ
ในการทำงาน -- เปิดมุมมองด้าน HRD ของผู้บริหารสายงานพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ -- แนวทางการวิเคราะห์หาความจำเป็นในการฝึกอบรม --
ความหมายและหลักการจัดการทรัพยากรมนุษย์ -- คนคล้ายดั่งปลาอ้วน ปลาผอม -- การพัฒนาบุคลากรจะเกิดประสิทธิผลที่ดีต้องมุ่งให้ความสำคัญ
ต่องานชีวิตควบคู่กับงานอาชีพ -- หลักเกณฑ์ในการตรวจสอบงานออกแบบของโครงสร้างอาคาร -- สอนลูกให้รวยน้ำใจ -- อายุความฟ้องคดีสัญญา
ปกครองแก้แล้วนะคะ...ไม่รีบดำเนินการอาจต้องเสียใจ -- กฎหมายใหม่

ไม่มีความคิดเห็นใด ๆ ต่อชื่อเรื่องนี้

เพื่อโพสต์ความคิดเห็น

คลิกที่รูปภาพเพื่อดูภาพในเครื่องมือดูรูปภาพ

ภาพปกที่กำหนดเอง
หอสมุดรัฐสภา
สำนักงานเลขาธิการสภาผู้แทนราษฎร เลขที่ 1111 ถนนสามเสน แขวงถนนนครไชยศรี เขตดุสิต กรุงเทพฯ 10300
The Secretariat of the House of Representatives 1111 Samsen Road, Thanon Nakhon Chai Si, Dusit, Bangkok 10300, THAILAND
โทรศัพท์: +66(0) 2242 5900 ต่อ 5711 โทรสาร: +66(0) 2242 5990 อีเมล: library@parliament.go.th